第131章调动(2/4)
而每个人的公开档案上都会书写着各自的okr目标,且都会与其职务有直接相连,每位员工都可以互相观察各自的效率如何,整个过程是公开透明的。
“阿列克谢,待会来我办公室找我……”一般人听到老板找自己也许或多或少都会感到不安,但作为西里尔的秘书,他算是全公司最常接到这个指令的人了。
因此他忙向周边的人示意,他们也都迅速的回到各自的坐位与办公间中。
“boss,您找我有什么事?请尽管吩咐。”阿列克谢很快速的站到了西里尔的桌前。
“请坐吧……我找你主要是想要商量一件事。”他等待对方坐下之后,这才取出了一叠文档,这文档是他在入职之时提交的履历与自传,一般公司并不会将这个留存过久,可他认为这是相当重要的文件。
见到了老板手上的东西,这位暗红发色的小熊随即端坐起了身体,同时隐隐有些担心,希望不是坏事吧……
“对于你现在的职务……你还满意吗?”阿列克谢顿时感觉要糟,通常直属上司讲起这种话,大概接下来的处置就是在资遣与降职之间五五开了,总体来讲绝非好事。
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