第536章 出差,错过3（2/4）

    被聚集的各位专家教授学者们，按照专业和任务被划分成好几个小组，每个小组依照自己的任务目标进行讨论。

    沈青易所在的小组的带头人是袁教授，昨天开会时，在国外的他，没办法及时赶到，项目组委会的人特批他今天到就行。

    小组会也由袁教授主持。

    他在国外有过多次大型队列研究的经验，至今他手中还有一项长达五年且正在进行的研究。

    袁教授作为组长，要给组内各个成员培训队列研究过程中的规范操作，如果有异议，可以提出来，后续组长和组委会的人会进行沟通，结合实际进行整改。

    整个过程都实施动态管理，遇到问题，随时调整。

    之后就是拟定调查单位。

    东江这边，首选调查单位就是东大一院。

    且到场开会的还有东大一院体检中心主任。

    当然，负责中间调度工作的，就只能交给卫生局的同志了，所以分管慢病建档建册的分管主任也来了。

    袁教授打算先以东大一院为试验点，进行预调查，试行目前方案，看可行程度。

    体检中心和东江各种单位都有合作，最近一批来体检的人，是商都里的商场工作人员。

    沈青易领到的任务是调查问卷的复印、发放和回收，因为所需问卷数量庞大，需要和印刷厂合作，这块也交给了沈青易。

    看似是一些无关痛痒的小事，但就算能在这种项目里做资料打印员，也是分了一杯羹的。

    沈青易接受这种任务，但不可能亲自去做，带周沫的目的，也是想将这些事交给她。

    周沫早已有了心理准备。

    她一个没毕业的学生，不可能在这种大型项目里有什么举足轻重的作用，最多就是跑跑腿之类的文员工作，这些琐事不出所料。

    有些人可能会心里不平衡，或者不服气，明明这些花个三千块钱随便找个文员都能做，却让博士去做，这是浪费人才。

    周沫首先不觉得自己是人才，她就是个学生而已，其次这项目给挂名，也能丰富她的履历，这所带来的收益没办法用钱来评估。

    最后，她也想开开眼，看看一个大型队列到底是怎么样开展起来的。

    周沫认真做笔记，将属于沈青易的那部分内容认真详细记下。