第223章【这个团队背后有高人指点】（4/4）

方鸿又说道：“除此之外，在2012年期限以内，艺星视频的用户规模突破5000万的时候，你团队可以额外分享1个亿的现金奖金包；用户规模做到1个亿的时候，你团队再获2个亿的现金奖金包；用户规模做到2个亿的时候，你团队再获3个亿的现金奖金包；用户规模做到3个亿的时候，你团队再获5个亿的现金奖金包。”

顿了片刻，方鸿补充道：“15%的股权包外加现金奖励，除此再无其他，公司不会给你们发工资，只包你们吃住。”

这样的要求很明显了，就是要让侯君达团队只有一个目标，为了达到业绩目标往死了干，兑现业绩股权有了，现金也有了，分享到第一笔1个亿的奖金包基本上就能让团队实现终身财务自由。

片刻后，侯君达问道：“如果对赌失败呢？”

方鸿摊手笑道：“15%的股权包没有了，发出去的现金奖励也要悉数归还还得算利息，除此之外还要签一份竞业协议，离职当天算起未来三年不得进入该行业。”

这就是对赌失败的惩罚性条款，尤其是现金奖励收回这一点，假设在2010年的时候，艺星视频的用户达到了5000万规模分享到了1个亿的奖金包，结果到了2012年没有做到3亿用户规模的最终业绩目标，那么这笔发出去的奖金就得全部还回来，还有计算两年期内的利息。

直白的说就是，业绩对赌成功了直接走上人生巅峰，名利双收；对都失败直接一无所有还要背上一屁股债，并且禁止进入该行业三年。

就以目前的技术迭代发展的速度，三年时间禁止入行，那基本在这一行算是废了。

侯君达团队一旦接受这份业绩对赌协议，签了那么就只能往前冲，纵使有千万条路也没有退路可言。

压力可想而知，但诱惑力也是致命的。

末了，侯君达说道：“方先生，可以给我两天时间吗？我需要跟我的团队商量商量。”

方鸿毫不犹豫道：“没问题，那就三天后给我答复。”