第447章 21世纪什么最重要,除了人才还是人才！（3/4）

否则在场每位医护，非得跟这位急诊科的医生掰扯掰扯，对方到底有多大脸盘子，敢这么名正言顺的承受钟主任的夸奖......

当然！

质疑归质疑，不忿归不忿。

身为一名有职业精神的医务工作者，大家还是会在接下来的手术过程中，恪守自己的本职，做好属于自己的工作。

也让这位外院的医生看看，什么才是真正大医院医护的操守......

“哎......老钟是不是有点老眼昏花了？”

“早知道这位被他夸上了天的年轻医生，就是急诊科医生，说什么也不能同意对方主刀的方案。”

“全蓝星最顶级医生行列，钟主任这马屁拍的，是不是有点过了！”

“最可气的还是这位林逸，完全就是全盘接受的态度，这小子也不嫌臊得慌！”

“让急诊科医生做这么高难度的手术，要不是钟主任在现场，说什么都不能答应，这明显就是在砸长交大普外科的招牌......”

幸亏手术间与观察室之间的隔音效果做的非常好，就这样，观察室内的群情激愤，差一点都要穿破厚厚的透明玻璃，挤进手术间医护的耳朵中。

钟主任看似吹捧的介绍，反倒让院领导和各科室带头人，越来越不相信，年轻的林逸完全可以胜任这台手术。

特别是外科医生这个领域，只要你有才华有技术，医院就会上杆子哈着你，给你提供更好的岗位，更高的待遇。

21世纪什么最重要，除了人才还是人才！

不管医院的效益还是口碑，甚至每年的评比排序，都离不开最优秀外科医生的贡献。

真正的手术人才，绝没有哪个医院会嫌多，最顶级的三甲医院同样如是。

急诊科医生能是全院最好外科医生的医院，恕长交大附属医院的领导层孤陋寡闻，压根就没有听说过。