第二十一章 新人见面会（二）（1/1）

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（接上篇）

大家都吃的差不多了，金瑾说：“我说了这么多，该轮到你们了；从我右手边开始，你们每个人做个简短的自我介绍吧。“

“中文名、英文名、学校、经历，算了年龄就不用说了，知道你们都比我们年轻哈哈哈。”大家都被丁琳逗笑了。“还有星座和兴趣爱好；哎对了，大家有没有喜欢二次元的，主机游戏什么的？大家可以找我组团，我带你们飞。”

“丁琳游戏很厉害的，之前还获过奖。”金瑾帮着丁琳补充了一句。“我什么爱好都有，来者不拒，找我组团你可以获得一个优秀的队友，你就是大神，带飞我。”金瑾也很幽默，很希望和年轻人玩到一起。

15个人轮流做了自我介绍，每个人都是一个大世界，和这样的人一起工作是非常长见识的：这15个人无一例外地毕业于985院校，几乎全部为硕士学历，只是专业不太一样，有学经济学、政治学、历史学、文学、工商管理、艺术学、信息科学的，最多的当然就是学新闻传播学的了，我也是其中一员；大家来自五湖四海，有南方的，也有北方的，有的就是地地道道的北京人，有的在海外长大准备回国定居，但大家的普通话都说的很好，甚至有的同学可以做到2、3种外语无缝切换；每个人的经历也都非常丰富，在外人看起来就是那种典型的“别人家的孩子”。

让我印象最深的有几个：今天上午刚刚来报道的王莉。她是人大硕士毕业，曾经在央视做过一年实习生——大大小小的节目都接触过，自己发过书《年轻如你》——一本鼓励年轻人多走多看多尝试、充满理想主义的散文集，在美国交换的时候做过网红——曾经接的广告收入是她现在收入的十几倍，英语法语全能——偶尔还会为各种活动做外文接待，问她为什么选择来元方，她说她认为元方是个很伟大的公司，很想在这个平台上看世界。

用户运营的邵仪，中传硕士。高考之后的她，一边摆地摊一边旅行，走过14个省份，大学期间合伙做家教培训机构，盈利，开广告工作室，盈利，硕士阶段的她创办了mcn（网红经纪公司），赚够首付买了房，入职元方后按公司要求退职退股，但各种理财和投资算起来，在北京生活绰绰有余。目前邵仪的工作是做粉丝运营，并行在用户运营和明星事务之间。

还有明星事务的晶晶，她是唯一一个本科学历的校招生。但在文化娱乐这个行业里，她简直就是天才。大一的她组团做游戏，结果几天就上榜了，大二的她组团做话剧，认识了一大票文艺圈的人，她还参加了一个很知名的素人选秀，大三在东信影业做发行，大四的她拒绝了本硕博连读的机会，毅然决然决定来元方实习和工作，她是很多校招培训机构的客座讲师，认识一大票商界大佬，也获得过“国家青年鼓励计划——‘有为青年’”的称号。

和这些优秀的人在一起，瞬间感觉以前自认为优秀的自己，是那么的平凡。

听完大家的自我介绍，金瑾非常满意，连连鼓掌。她说：“你们当中绝大部分同学经过我的面试，少数同学我没有面过，但能够以校招生的身份进入元方，你们都是最优秀的那批人，当然我也会以更高的标准来要求你们，现在你们的经历都成为过去，来到这里大家都要从零开始，希望每个同学都能够在元方有所得，也能够在元方发光发热”。

元方对人才确实具有很强的虹吸效应，很多优秀的应届毕业生慕名而来。据我所知，光是简历筛选环节，录取率就可以达到100：，真可谓是百里挑一，而像明星、内容、用户这些非技术的岗位，录取率甚至低过3‰，再经过层层面试、层层筛选，最终拿到offer的同学只有80几个。要说运气成分肯定是有的，但大家的能力也是可见的，几乎一准的校园精英。想要在这些人中脱颖而出，就要更努力更优秀。

自我介绍之后，金瑾和丁琳两个人分别带队，一起做了一些简单的小游戏，比如你画我猜、海龟汤。用金瑾的原话说，就是给大家放松一下，加上游戏有助于提升创意力。你画我猜的词汇都是一些和明星运营和用户运营相关的，比如知名海内外明星、组合的名字、电影电视剧综艺的名字、知名经纪公司和一些运营名词。海龟汤是逆向推理游戏，我们以娱乐圈为背景做故事推理。

之前我在学校里就经常玩海龟汤，我在丁琳的队里连着拿了5分，为丁琳队逆风翻盘，金瑾和丁琳纷纷拍手叫好，总算是给她们留下了印象。

虽然是游戏，但是看得出金瑾和丁琳对新人还是很有心的，用这样的方式来促使大家了解这个行业、这个部门。

这次的见面会，让我想起了之前的学生社团，相互尊重和包容，也很有年轻人的活力。这和我现在所在童然团队中，明争暗斗撕资源的情况完全不同。金瑾是一个非常会平衡下属关系的人，王彦在元方实习很久了，和金瑾的关系也很好，据我所知，当时王彦还是实习生的时候，金瑾就和hr说想要留下他。但是今天的见面会，金瑾并没有表现出对他更多的关注，只是在最后感谢了一下王彦和丁琳的组织。包括上次我和华妹之间的事情，金瑾不但非常懂这之间的的利益关系，同时也把话说得非常漂亮，最重要的是把人为的干预降到最低，通过标准化和流程化减少利益争端带来的影响。而童然则任下属自由发展，资源上也不加限制，人为干预远远大于流程管理，绩效考核的标准，就是你是否完成了领导对你的期待，而不是一个有逻辑的、可量化的结果。

童然和金瑾之间的区别，就是资源型思维和互联网思维最大的不同。

（欢迎阅读《权力的魔法》，小说根据身在互联网的运营小妹真实经历改编而成，如有雷同纯属巧合，欢迎讨论，欢迎提出意见和建议~喜欢的话请收藏哟~）